Ben jij een gedreven accountmanager met een passie voor IT én mensen? Krijg jij energie van het bouwen aan langdurige klantrelaties en het creëren van echte toegevoegde waarde? Dan hebben wij bij Unica ICT Solutions een mooie uitdaging voor jou.
Als Accountmanager Managed IT Services ben jij hét gezicht van Unica voor jouw klanten. Je bent hun eerste aanspreekpunt, denkt strategisch mee over hun IT-uitdagingen en vertaalt deze naar passende oplossingen. Je beheert niet alleen bestaande klantrelaties, maar ziet ook kansen om deze verder uit te bouwen.
Met jouw commerciële inzicht en adviesvaardigheden draag je direct bij aan het behalen van onze groeiambities. Je werkt nauw samen met collega’s zoals productspecialisten, binnendienst en service- & deliverymanagers om klanten de best mogelijke dienstverlening te bieden.
Wat ga je doen?
Je bouwt aan sterke, duurzame relaties met bestaande klanten
Je signaleert en benut nieuwe commerciële kansen
Je adviseert klanten over onze IT-diensten en oplossingen
Je stelt offertes en contracten op en presenteert deze met overtuiging
Je werkt intensief samen met interne teams om klanttevredenheid te garanderen
Bij Unica krijg je meer dan alleen een baan:
Een uitdagende en afwisselende functie binnen een professionele IT-omgeving
Ruimte voor persoonlijke en professionele ontwikkeling
Een uitstekend salaris met aantrekkelijke secundaire arbeidsvoorwaarden
Flexibele werktijden en de mogelijkheid om deels vanuit huis te werken
Minimaal 5 jaar ervaring als accountmanager binnen de IT-sector
Kennis van managed IT services en oplossingen
Ervaring met het opbouwen en onderhouden van klantrelaties
Sterke communicatieve en onderhandelingsvaardigheden
Een oplossingsgerichte mindset en gevoel voor verantwoordelijkheid
Jij herkent jezelf als iemand die:
Klantgericht én resultaatgericht is
Proactief, energiek en ondernemend te werk gaat
Flexibel is en zich makkelijk aanpast aan verschillende situaties
Je maakt deel uit van een enthousiast team van 5 accountmanagers. Samen werken jullie aan het leveren van hoogwaardige IT-oplossingen voor onze klanten. Het team is verdeeld over onze locaties in Son, Deventer en Lemelerveld, waarbij samenwerking en kennisdeling vanzelfsprekend zijn.
Met ruim 90 jaar ervaring in de technische dienstverlening is Unica de robuuste werkgever. Vakmanschap staat bij ons centraal. We geloven in onze mensen, in onze teams en in onze klanten. We blijven doen waar we goed in zijn en denken tegelijkertijd vooruit. Zo voegen we innovatieve en duurzame oplossingen toe aan ons dienstenportfolio, zoals op het gebied van energietransitie, IoT en smart buildings. Dit doen we samen met ruim vierduizend gepassioneerde collega’s op ruim 50 vestigingen. Er is dus altijd een Unica bij jou in de buurt.
Werken bij Unica betekent groeien: groeien in je vak en in je persoonlijke ontwikkeling. Daarom investeren we in opleidingen en zorgen we voor een goed salaris én een gezonde werk-privébalans. Zo zorgen we dat jij elke dag met plezier aan het werk gaat. Zien we jou binnenkort bij Unica?
Je werkt vanuit een vaste standplaats, hybride of zoveel mogelijk op locatie in jouw regio.
De digitalisering binnen Unica groeit snel, en jouw rol groeit mee. Of je nu wilt specialiseren als expert, richting architectuur wilt, of juist meer project- of teamverantwoordelijkheid zoekt: er zijn volop kansen.
Technologie staat nooit stil, en jij dus ook niet. Je krijgt toegang tot opleidingen, certificeringen en kennissessies zodat je kunt blijven ontwikkelen in jouw vakgebied, bijv. over clouds, data en AI.
Je krijgt veel autonomie in hoe je je werk organiseert en oplossingen vormgeeft. We vertrouwen op jouw expertise, stimuleren initiatief en geven je de ruimte om nieuwe ideeën en technologieën echt in de praktijk te brengen.
Ben je enthousiast over deze functie? Vul dan het sollicitatieformulier in en stuur je gegevens mee. We nemen zo snel mogelijk contact met je op om kennis te maken.
Voer je gegevens in en solliciteer direct!
We hebben je sollicitatie ontvangen!
We bellen je voor een korte eerste kennismaking.
Klikt het? Dan nodigen we je uit een kennismaking op locatie!
Tijdens gesprek(ken) met de direct leidinggevende, recruiter en eventueel toekomstige collega's kun je de organisatie en functie beter leren kennen.
Na overleg over de arbeidsvoorwaarden is een contractaanbieding de laatste stap in het proces.