Azure DevOps Engineer

Deventer
36 - 40 uur
Working Spirit
Als Azure DevOps Engineer bij Working Spirit ICT word jij ingezet op uitdagende en innovatieve opdrachten bij onze klanten.  Onze Engineers bieden de noodzakelijke extra capaciteit en/of kennis. 

Working Spirit

Wij houden van heldere communicatie en directe lijnen. Onze platte organisatie kenmerkt zich door een informele sfeer. We hechten waarde aan wederzijdse betrokkenheid tussen organisatie en werknemers. Onze cultuur kenmerkt zich door ambitie, klantgerichtheid, maar bovenal het hebben van plezier in je werk. We verbinden de doelen van onze professionals met de behoeften van onze klanten. We streven ernaar dat onze mensen impact maken en zich blijven ontwikkelen. 

Locaties

Ons hoofdkantoor is gevestigd in Deventer. Wij detacheren onze professionals hoofdzakelijk in Overijssel, Gelderland, Utrecht, Noord-Holland, Zuid-Holland en Noord-Brabant. Wij spreken een reistijd van maximaal één uur (enkele reis) af.

Waarom werken bij Working Spirit?

Werken bij Working Spirit ICT is werken bij een dynamische organisatie met ambitie.

  • Een salaris op basis van kennis en kunde.
  • Een vast contract.
  • Een netto onkostenvergoeding.
  • Een representatieve leaseauto met tankpas voor binnen en buitenland/ mobiliteitsbudget.
  • Een reisafstand van één uur (enkele reis).
  • Laptop naar keuze.
  • Een goede pensioensregeling.
  • Een persoonlijk ontwikkelingsplan en interne cursussen/opleidingen.

Daarnaast draag je indirect bij aan onze Working Spirit Foundation. In overleg met je toekomstige opdrachtgever wordt een klein bedrag gedoneerd aan de Working Spirit Foundation, waarmee we mooie doelen ondersteunen die aansluiten bij de Duurzame Ontwikkelingsdoelen (SDG's).

Wat verwachten wij van jou?

  • MBO/HBO werk- en denkniveau, bij voorkeur een afgeronde HBO opleiding in een IT-richting.
  • Een aantal jaren ervaring met IT Infrastructuur.
  • Je hebt kennis van en ervaring met één of meer van de volgende technologieën:
    • Azure DevOps Services
    • Terraform/ Powershell.
    • Containers & Orchestration: Docker of Azure Kubernetes Service. 
    •  (CI/CD), Ansible en SCCM;
    • Microsoft Azure (IaaS, PaaS en SaaS). 
    • Virtualisatie (VMware);
    • (Azure) REST API’s;
  • Basiskennis van Linux is een pré;
  • Vloeiend Nederlandse en Engelse taal.
Waarom kiezen voor Unica
Kiezen voor Unica betekent werken aan slimme, toekomstbestendige oplossingen met directe impact op onze klanten én onze eigen organisatie.
Werken in de buurt

Je werkt vanuit een vaste standplaats, hybride of zoveel mogelijk op locatie in jouw regio.

Volop groeien

De digitalisering binnen Unica groeit snel, en jouw rol groeit mee. Of je nu wilt specialiseren als expert, richting architectuur wilt, of juist meer project- of teamverantwoordelijkheid zoekt: er zijn volop kansen.

Studie en doorleren

Technologie staat nooit stil, en jij dus ook niet. Je krijgt toegang tot opleidingen, certificeringen en kennissessies zodat je kunt blijven ontwikkelen in jouw vakgebied, bijv. over clouds, data en AI.

Vrijheid in je werk

Je krijgt veel autonomie in hoe je je werk organiseert en oplossingen vormgeeft. We vertrouwen op jouw expertise, stimuleren initiatief en geven je de ruimte om nieuwe ideeën en technologieën echt in de praktijk te brengen.

Etienne van Dalen
Etienne van Dalen Recruiter
Meer weten over deze vacature?
Bel dan gerust. Ik vertel je graag meer!

Solliciteren

Ben je enthousiast over deze functie? Vul dan het sollicitatieformulier in en stuur je gegevens mee. We nemen zo snel mogelijk contact met je op om kennis te maken.

Bedankt voor je sollicitatie!
We nemen snel contact met je op.
Upload cv (optioneel)
Toegestane bestandsnamen: .docx, .pdf
Upload motivatie (optioneel)
Toegestane bestandsnamen: .docx, .pdf

Werken aan de toekomst

Dit is wat je kunt verwachten tijdens het sollicitatieproces

Voer je gegevens in en solliciteer direct!

We hebben je sollicitatie ontvangen!

We bellen je voor een korte eerste kennismaking.

Klikt het? Dan nodigen we je uit een kennismaking op locatie!

Tijdens gesprek(ken) met de direct leidinggevende, recruiter en eventueel toekomstige collega's kun je de organisatie en functie beter leren kennen. 

Na overleg over de arbeidsvoorwaarden is een contractaanbieding de laatste stap in het proces.