In deze rol krijg je de kans om het verschil te maken voor de toekomst van techniek. Aan de ene kant zorg je ervoor dat jonge talenten hun weg vinden binnen ons vak, aan de andere kant ben je de spin in het web die ons montageteam soepel laat draaien.

Jouw impact als Opleidingscoördinator
Jij zorgt ervoor dat nieuwe leerlingen met plezier binnenkomen, goed begeleid worden en trots hun vak leren. Je haalt jonge monteurs binnen, helpt ze groeien en geeft ze de aandacht die nodig is om door te stromen naar volwaardig vakman of -vrouw. Zo draag je bij aan de volgende generatie techniekhelden, die niet alleen het werk kunnen doen maar ook écht kiezen om bij Unica te blijven.

Jouw rol als steunpilaar van het Montageteam
Naast opleiden, zorg je voor rust en overzicht in ons montageteam. Jij regelt dat toolboxen op orde zijn, weekstaten kloppen, certificeringen niet verlopen en iedereen veilig en met de juiste middelen aan de slag kan. Jij bent de rechterhand van de montageleiding en de rots waar het team op kan bouwen.

Waarom dit werk zo bijzonder is?
Omdat je hier twee belangrijke werelden verbindt: de ontwikkeling van jong talent én de professionaliteit van ervaren vakmensen. Dankzij jou staat er straks een team dat niet alleen vandaag goed functioneert, maar ook klaar is voor de toekomst.
 

Een uitdagende functie bij een snelgroeiende organisatie. We stimuleren ondernemerschap en persoonlijke/professionele ontwikkeling van al onze collega’s. Dus ook van jou.

Ook goed geregeld:

• Een salaris tussen de € 3.615 en € 4.723 euro bruto per maand
• Een reiskostenvergoeding van € 0,23 per km. Je kan er ook voor kiezen om een OV-jaarabonnement vergoed te krijgen
• 25 vakantiedagen en 13 ADV-dagen
• De mogelijkheid om thuis te werken
• Een goed pensioen bij Pensioenfonds Metaal en Techniek en korting bij zorgverzekeraars Zilveren Kruis en CZ
• Korting bij leveranciers van Unica (Boels, Grohe, Fietsvoordeelshop en nog veel meer)
   

In deze veelzijdige rol zoeken we iemand die niet alleen de inhoud snapt, maar ook het verschil maakt in aanpak en uitstraling. Jij weet hoe je mensen begeleidt, structuur aanbrengt en met energie een team vooruit helpt.

Concreet betekent dat dat je beschikt over:

• HBO werk- en denkniveau
• Minimaal 5 jaar ervaring in werving & selectie, opleidingscoördinatie of een vergelijkbare rol
• Sterke organisatorische en administratieve vaardigheden; je brengt structuur en overzicht
• Communicatieve kracht om zowel jonge leerlingen als ervaren monteurs mee te nemen

Je werkt nauw samen met de montageleiding en het montageteam, maar ook met collega’s van kantoor zoals de directiesecretaresse. Je bent zichtbaar, toegankelijk en hét aanspreekpunt voor veel praktische en opleidingsgerichte vragen.
Bij Unica Building Projects Noord-West werken zo’n 80 medewerkers. Zij voorzien verschillende klanten van A tot Z in projecten voor gebouw gebonden techniek. De opdrachtgevers betreffen onder andere ziekenhuizen, overheidsinstanties, zorgverleners en onderwijsinstellingen.

#LI-LD1