(Senior) Projectleider Elektrotechniek

Almere
36 - 40 uur
4.205 - 6.445
Breedveld & Schröder
Wegens groei zijn we op zoek naar een (Senior) Projectleider E. De projecten vinden plaats voor verschillende klanten (ziekenhuizen, gemeentelijke instellingen, scholen, vastgoedpartijen) in de regio groot Amsterdam. Je bent het visitekaartje van Breedveld & Schröder en dat straal je ook uit. Als (Senior) Projectleider krijg je de kans om jouw organisatorische, technische en financiële expertise in te zetten voor verschillende uitdagende projecten. 

Jouw uitdaging als Projectleider Elektrotechniek

In deze technisch commerciële rol ben je organisatorisch, technisch en financieel verantwoordelijk voor elektrotechnische projecten met een innovatief en duurzaam karakter. De projecten vinden plaats voor verschillende locaties in de regio groot Amsterdam. Als projectleider ben je verantwoordelijk voor de (financiële) sturing en bewaking van kosten, budget, planning, tijdige indiening termijnen, signalering en afhandeling van meer- en minderwerk, kwaliteit, contractstukken en periodieke projectrapportage.

Daarnaast ben je verantwoordelijk voor: 

  • Een goede communicatie richting onze klant
  • Het nauwkeurig voeren van de financiële administratie van het werk dat jij beheert
  • Het goed volbrengen van  de werkzaamheden aan de installaties en dat tevreden klanten en collega’s

Kortom, jij bent de verbindende schakel in projecten die bijdragen aan de duurzame innovaties van morgen. Klaar voor deze uitdaging? Solliciteer nu en versterk ons team!  

Wat biedt Breedveld & Schröder jou?

Bij Breedveld & Schröder geloven we in de kracht van onze medewerkers en investeren we in jouw professionele ontwikkeling. Je krijgt de kans om te groeien, te leren en jezelf te overtreffen, zowel in technische vaardigheden als in dienstverlening. Wat bieden we jou:

Goed salaris: tussen € 4.205,- en € 6.445,- bruto per maand (op basis van 40 uur), afhankelijk van jouw expertise. Daarnaast deel je mee in de winst door onze winstdelingsregeling
Onkostenvergoeding: € 3,30 bruto per dag 
Reiskostenvergoeding: Je krijgt de beschikking over een (elektrische) representatieve leaseauto die je ook privé mag rijden
Vrije tijd: 25 vakantiedagen en 13 ADV-dagen om te ontspannen en te genieten
Pensioen: Uitstekende pensioenregeling via het Pensioenfonds Metaal waarbij Breedveld & Schröder twee-derde van jouw premie betaalt
Ontwikkeling en doorgroeimogelijkheden: Toegang tot een breed scala aan opleidingen en cursussen. Unica is een grote organisatie met ruime doorgroeimogelijkheden waarbij wij graag invulling geven aan jouw persoonlijke ambities

Natuurlijk vragen we ook wat van jou

Je bent een specialist en goed in je vak. De klant is voor jou belangrijk en daarnaast is het aansturen, motiveren en ontwikkelen van je team een belangrijk onderdeel van je werkzaamheden. Je durft beslissingen te nemen en bent niet vies van een beetje ambitieuze maar realistische doelstellingen. 

Daarnaast vragen we, dat: 

•    Je een elektrotechnische opleiding hebt afgerond op MBO of HBO niveau
•    Je een aantal jaren ervaring hebt als Projectleider
•    Je beschikt over organisatietalent en nauwkeurig werken  hoog in het vaandel hebt staan

LI-RV1

Jouw team

Bij Breedveld & Schröder in Almere werkt een team (circa 100 medewerkers) dat snel tot praktische oplossingen komt waar onze klanten blij van worden. Loyaal, traditioneel en familiair: dat zijn wij! We zijn groot geworden, door klein te blijven. De deuren staan open, iedereen zegt wat hij denkt en we blijven onszelf. Persoonlijke ontwikkeling hebben wij hoog in het vaandel staan. We bieden: opleidingen naar keuze en allerlei doorgroeimogelijkheden. Dit doen we o.a. door middel van gesprekken met een coach over jouw Persoonlijk Ontwikkelplan (POP). Wij sturen aan op jouw groei! Naast onze bedrijfsbijeenkomsten (van karten tot zomerbarbecue) en regelmatige vrijdagmiddagborrels.

We verzorgen het technisch onderhoud en de modificaties van elektrotechnische installaties in gebouwen. Daarbij zetten we belangrijke stappen in het steeds duurzamer maken van deze gebouwen. We zijn open, eerlijk en nuchter. We hebben veel voor elkaar over. Samen gaan we voor de best mogelijke klantbeleving. Door naar de klant te luisteren en aan de slag te gaan met verbetertrajecten, hebben we de afgelopen jaren een mooie groei doorgemaakt.

Wie zijn wij?

Met ruim 90 jaar ervaring in de technische dienstverlening is Unica de robuuste werkgever. Vakmanschap staat bij ons centraal. We geloven in onze mensen, in onze teams en in onze klanten. We blijven doen waar we goed in zijn en denken tegelijkertijd vooruit. Zo voegen we innovatieve en duurzame oplossingen toe aan ons dienstenportfolio, zoals op het gebied van energietransitie, IoT en smart buildings. Dit doen we samen met ruim vierduizend gepassioneerde collega’s op ruim 50 vestigingen. Er is dus altijd een Unica bij jou in de buurt.

Werken bij Unica betekent groeien: groeien in je vak en in je persoonlijke ontwikkeling. Daarom investeren we in opleidingen en zorgen we voor een goed salaris én een gezonde werk-privébalans. Zo zorgen we dat jij elke dag met plezier aan het werk gaat. Zien we jou binnenkort bij Unica?

Waarom kiezen voor Unica
Kiezen voor Unica betekent kiezen voor zekerheid, ontwikkeling en werk waar je trots op kunt zijn.
Werken in de buurt

Bij Unica werk je zoveel mogelijk in je eigen regio. Dat betekent minder reistijd, meer tijd voor jezelf en projecten dichtbij huis. Wel zo prettig én efficiënt.

Volop groeien

Je staat bij ons nooit stil. Of je nu vakinhoudelijk wilt doorgroeien, meer verantwoordelijkheid zoekt of een andere richting op wilt: we bieden je kansen om je carrière stap voor stap uit te bouwen.

Studie en doorleren

We ondersteunen je met opleidingen en trainingen die passen bij jouw vak. Denk aan projectmanagement, commerciële vaardigheden, techniek of leiderschap.

Vrijheid in je werk

Je krijgt veel vertrouwen om je projecten en klanten zelfstandig te managen. Je bepaalt je aanpak, stuurt op resultaat en krijgt de ruimte om kansen te signaleren en te verzilveren: met een team dat je daarin ondersteunt.

Remco van den Bogert
Remco van den Bogert Recruiter
Meer weten over deze vacature?
Bel dan gerust. Ik vertel je graag meer!

Solliciteren

Ben je enthousiast over deze functie? Vul dan het sollicitatieformulier in en stuur je gegevens mee. We nemen zo snel mogelijk contact met je op om kennis te maken.

Bedankt voor je sollicitatie!
We nemen snel contact met je op.
Upload cv (optioneel)
Toegestane bestandsnamen: .docx, .pdf
Upload motivatie (optioneel)
Toegestane bestandsnamen: .docx, .pdf

Werken aan de toekomst

Dit is wat je kunt verwachten tijdens het sollicitatieproces

Voer je gegevens in en solliciteer direct!

We hebben je sollicitatie ontvangen!

We bellen je voor een korte eerste kennismaking.

Klikt het? Dan nodigen we je uit een kennismaking op locatie!

Tijdens gesprek(ken) met de direct leidinggevende, recruiter en eventueel toekomstige collega's kun je de organisatie en functie beter leren kennen. 

Na overleg over de arbeidsvoorwaarden is een contractaanbieding de laatste stap in het proces.