Als Maintenance Calculator ben je verantwoordelijk voor het calculeren, begroten en opstellen van offertes voor onderhoudscontracten. Je beoordeelt aanvragen, brengt technische en financiële risico’s in kaart en zorgt voor een scherpe en realistische kostprijsbegroting.
Jouw werkzaamheden bestaan onder andere uit:
• Opstellen van kostprijsbegrotingen en onderhoudsoffertes.
• Analyseren van aanvraag- en contractdocumenten.
• Signaleren en beoordelen van technische en financiële risico’s.
• Leveren van relevante informatie voor het bepalen van verkoopprijzen.
• Zorgdragen voor een tijdige en correcte indiening van onderhoudsvoorstellen.
• Onderhouden van contacten met klanten, leveranciers en onderaannemers.
• Samenwerken met servicecollega’s en accountmanagers om tot de beste oplossing voor de klant te komen.
• Financieel gereed maken van gewonnen contracten voor overdracht naar de uitvoering.
• Inrichten van contracten in het ERP-systeem.
• Volgen van markt- en technische ontwikkelingen en deze vertalen naar concurrerende voorstellen.
• Werken volgens geldende veiligheids-, kwaliteits- en milieueisen.
Naast een uitdagende functie binnen een professionele en groeiende organisatie, bieden wij uitstekende arbeidsvoorwaarden en volop mogelijkheden om jezelf verder te ontwikkelen.
Arbeidsvoorwaarden
• Een bruto maandsalaris tussen € 3.724,- en € 4.866,- op basis van een 38-urige werkweek.
• Bonusregeling die kan oplopen tot 90-100% van een maandsalaris.
• Flexibele werktijden: start tussen 07.30 en 08.30 uur.
• Mogelijkheid om deels vanuit huis te werken.
• 26 vakantiedagen én 13 ADV-dagen.
• Mogelijkheid om jaarlijks 8 extra verlofdagen bij te kopen.
• Storingsdienstvergoeding.
• Goede pensioenregeling, reiskostenvergoeding en overwerkvergoeding conform de CAO Metaal & Techniek.
• Opleidingen en trainingen volledig op onze kosten, zonder terugbetalingsregeling.
• Een actieve personeelsvereniging met leuke activiteiten en uitjes.
Jij bent nauwkeurig, klantgericht en denkt verder dan de vraag van vandaag. Je begrijpt het belang van goed onderhoud voor de lange termijn en weet klanten daarin te adviseren.
Daarnaast beschik je over:
• Minimaal een mbo-opleiding niveau 4, bij voorkeur richting Elektrotechniek of Installatietechniek.
• Minimaal 3 jaar relevante werkervaring in een vergelijkbare functie óf 4 jaar ervaring binnen de koudetechniek.
• Goede kennis van Microsoft Excel, Word en ERP-systemen (zoals Business Central 365).
• Actuele kennis van veiligheid, kwaliteit en milieu.
• Affiniteit met veiligheid, gezondheid en duurzaamheid.
• Een proactieve houding en het vermogen om verbanden te leggen en kansen te signaleren.
#LI-MS1
Van Kempen Koudetechniek is onderdeel van Unica, en specifiek van het cluster Unica Industry Solutions.
Unica Industry Solutions is specialist in industriële, technische dienstverlening en biedt een totaaloplossing voor ieder vraagstuk in de industrie. Samen met onze andere bedrijven (Pro-Fa Automation, Brainpact, PCT Koudetechniek en Van Kempen Koudetechniek) die tevens onderdeel uitmaken van het cluster Unica Industry Solutions, leveren wij turn-key totaaloplossingen voor onder andere de voedingsmiddels-, chemische-, farmaceutische-, logistieke- en waterindustrie. Unica Industry Solutions is de systeemintegrator die technieken met elkaar koppelt en laat samenwerken. Wij snappen de drijfveren van de klant. Of het nu gaat om werktuigbouwkundige installaties, het aansturen van processen of het ontwikkelen van software die het geheel intelligent maakt; Unica Industry Solutions denkt mee vanaf het concept en zorgt voor de engineering en complete realisatie.
Werken bij Van Kempen betekent groeien: groeien in je vak en in je persoonlijke ontwikkeling. Daarom investeren we in opleidingen en zorgen we voor een goed salaris én een gezonde werk-privébalans. Zo zorgen we dat jij elke dag met plezier aan het werk gaat. Zien we jou binnenkort bij Van Kempen Koudetechniek?
Met ruim 90 jaar ervaring in de technische dienstverlening is Unica de robuuste werkgever. Vakmanschap staat bij ons centraal. We geloven in onze mensen, in onze teams en in onze klanten. We blijven doen waar we goed in zijn en denken tegelijkertijd vooruit. Zo voegen we innovatieve en duurzame oplossingen toe aan ons dienstenportfolio, zoals op het gebied van energietransitie, IoT en smart buildings. Dit doen we samen met ruim vierduizend gepassioneerde collega’s op ruim 50 vestigingen. Er is dus altijd een Unica bij jou in de buurt.
Werken bij Unica betekent groeien: groeien in je vak en in je persoonlijke ontwikkeling. Daarom investeren we in opleidingen en zorgen we voor een goed salaris én een gezonde werk-privébalans. Zo zorgen we dat jij elke dag met plezier aan het werk gaat. Zien we jou binnenkort bij Unica?
Bij Unica werk je zoveel mogelijk in je eigen regio. Dat betekent minder reistijd, meer tijd voor jezelf en projecten dichtbij huis. Wel zo prettig én efficiënt.
Je staat bij ons nooit stil. Of je nu vakinhoudelijk wilt doorgroeien, meer verantwoordelijkheid zoekt of een andere richting op wilt: we bieden je kansen om je carrière stap voor stap uit te bouwen.
We investeren graag in jouw ontwikkeling. Met opleidingen, cursussen en trainingen blijf je up-to-date en kun je je specialiseren in jouw vak. Zo groei je mee met de techniek én met je ambities.
Je krijgt de vrijheid om je werk op jouw manier aan te pakken, maakt ter plekke keuzes en je krijgt de ruimte om jouw vakmanschap te laten zien. Zo werk je zelfstandig, maar altijd met een sterk team achter je.
Ben je enthousiast over deze functie? Vul dan het sollicitatieformulier in en stuur je gegevens mee. We nemen zo snel mogelijk contact met je op om kennis te maken.
Voer je gegevens in en solliciteer direct!
We hebben je sollicitatie ontvangen!
We bellen je voor een korte eerste kennismaking.
Klikt het? Dan nodigen we je uit een kennismaking op locatie!
Tijdens gesprek(ken) met de direct leidinggevende, recruiter en eventueel toekomstige collega's kun je de organisatie en functie beter leren kennen.
Na overleg over de arbeidsvoorwaarden is een contractaanbieding de laatste stap in het proces.